Политехнический колледж — одно из старейших учебных заведений профессионального образования Кинешмы. Здесь готовят специалистов, востребованных на предприятиях нашего города. Для юношей есть хороший выбор мужских профессий: электрик, сварщик, маляр, штукатур, автослесарь. Девушки с удовольствием осваивают специальности, необходимые на швейном производстве.

В нынешнем году колледж начал работу в рамках федерального проекта «Профессионалитет» по направлению «Технологии моды». Проект призван максимально приблизить процесс подготовки специалистов к нуждам работодателей. Он предусматривает обеспечение учебных заведений самым современным промышленным оборудованием и создание условий для тесного взаимодействия с предприятиями для организации производственной практики и дальнейшего трудоустройства выпускников.

В начале учебного года в политехническом колледже открыли мастерские, где будущие портные и операторы вязально-швейного оборудования осваивают азы профессии, используя новейшие технические достижения. Студенты не просто практикуются в моделировании, раскрое и пошиве одежды, но воплощают в жизнь проекты для решения конкретных задач.

– С вступлением колледжа в федеральный проект «Профессионалитет» студенты 1 курса, осваивающие профессии «Портной» и «Оператор вязально-швейного оборудования», начали обучаться по новым программам, – рассказала преподаватель Любовь Акинфеева. – Главные достоинства новых программ – обучение прямо на будущем рабочем месте и максимум практики в наших мастерских на реальном оборудовании под руководством сотрудников производств. Сделать процесс обучения более актуальным позволяет работа над конкретными проектами. Например, к Дню народного единства у нас были пошиты костюмы для агитбригады. Модели разрабатывались студентами старших курсов, а изготовлением занимался второй курс.

Федеральный проект «Профессионалитет» призван создать условия, когда колледжи не просто обучают студентов будущей профессии. В тесном сотрудничестве с работодателями здесь готовят специалистов для конкретного предприятия, чтобы при трудоустройстве им не нужно было тратить время на освоение оборудования, а можно было с первого дня эффективно выполнять производственные задания.